各基層工會：

為維護(hù)教職工切身利益，緩解教職工因患病住院（含患重大疾病和意外傷害）導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)困難，根據(jù)上級工會的文件要求，校工會決定開展2021年職工互助保障活動，具體事宜通知如下：

一、在職職工互助保障活動簡介

在職職工互助保障活動是由中華全國總工會創(chuàng)辦的一項(xiàng)不以盈利為目的公益事業(yè)，其主要內(nèi)容是針對職工住院醫(yī)療、意外傷害、重大疾病等導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)困難問題，開展的互助互濟(jì)活動。

我校在2020年，共為223名職工辦理了互助保障理賠業(yè)務(wù)，會員共得到了互助金39萬余元，其中重大疾病29人，得到互助金27萬元，意外傷害6人，得到互助金9千6百元。開展這項(xiàng)活動可以在一定程度上緩解患病職工的經(jīng)濟(jì)壓力。

二、我校在2021年開展職工互助保障活動的內(nèi)容

今年，我校主要參加《在職職工住院綜合互助保障（住院+意外）》并贈送《在職職工重大疾病互助保障》同時(shí)也開展《在職女職工特殊疾病互助保障》等活動。

1.《在職職工住院綜合互助保障（住院+意外）》保障待遇：

①因病住院職工按比例賠付，以城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金支付額（或以保健對象支付額）為基數(shù),報(bào)銷比例為省級醫(yī)院10.5%、市級醫(yī)院8.4%、區(qū)級醫(yī)院6.3%；

②惡性腫瘤門診治療、腎透析、腎移植后服抗排異藥的門診治療也能獲得互助金；

③會員在同一保障期限內(nèi)只能領(lǐng)取兩次住院醫(yī)療互助金，每次住院最低給付互助金100元；

④會員在保障期限內(nèi)遭受意外傷害事故，并以此為直接原因造成骨折以上殘疾，本會按其殘疾程度給付部分或全部互助金。意外傷害最高賠付不超過兩萬元；

⑤保障期限：一個(gè)保障期為一年；

⑥會費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：參加此項(xiàng)保障人員需交納會費(fèi)99元/人；

*⑦我校工會會員參加《在職職工住院綜合互助保障（住院+意外）》活動的職工，校工會贈送一份價(jià)值30元的《在職職工重大疾病互助保障》；

在本活動生效60日后（不含當(dāng)日），會員首次確診患有30類重大疾病中的一種或者多種時(shí)，可以一次性領(lǐng)取重大疾病互助金10,000元/份，本期重大疾病保障待遇終止；

⑧今年新參保的職工，將有一個(gè)月的免責(zé)期；重大疾病將有60天免責(zé)期，重大疾病在30-60天將有慰問金。

2.《在職女職工特殊疾病互助保障》保障待遇：

①參加本活動后，在保障期限內(nèi)會員享有在首次發(fā)現(xiàn)患有所列13類女性特殊惡性腫瘤的一種或者多種時(shí)，一次領(lǐng)取一萬二千元互助金。

②職工參加本活動的保障期為一年。

③會員交納會費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)為每人25元，參加本活動的會員有30天免責(zé)期和60天觀察期，觀察期內(nèi)理賠見附件。

3.我?；ブＵ嫌?jì)劃正式啟動時(shí)間為6月6日，連續(xù)參保的職工無免責(zé)期。

三、開展職工互助保障活動的要求

1.各級基層工會要高度重視，廣泛宣傳開展職工互助保障活動的內(nèi)涵，使更多的教職工了解和參加此項(xiàng)活動的意義，擴(kuò)大互助保障活動的影響力。

2.要積極動員本單位職工盡可能參加各項(xiàng)"職工互助保障"活動。

3.各基層工會指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)活動。

4.各基層工會將收繳參保人員的會費(fèi)在5月17日前將會費(fèi)存到指定賬戶，參保人員少于50人可將會費(fèi)直接交校工會（存款時(shí)在票據(jù)上標(biāo)明存款單位）。

5.戶 名：中國職工保險(xiǎn)互助會長春辦事處

賬 號：0710 4320 1101 5200 0216 00

開戶行：九臺農(nóng)商行長春大街支行。

6.各基層工會于5月18日將存款憑證和各項(xiàng)參保人員匯總表（加蓋基層工會公章）及電子文本一并交到校工會職工服務(wù)科（鼎新樓C座527房間），校工會將派人統(tǒng)一到長春市工會，辦理職工互助保障業(yè)務(wù)。

咨詢電話：85166827

電子郵箱：yangjd@jlu.edu.cn

長春市職工互助保障業(yè)務(wù)咨詢電話：88970714

7.《在職職工互助保障》的詳細(xì)內(nèi)容和理賠辦理進(jìn)度、賠付金額均可通過掃描附件的二維碼查詢。