各基層工會：
???為維護教職工切身利益，緩解教職工因患病住院（含患重大疾病和意外傷害）導致的經(jīng)濟困難，根據(jù)上級工會的文件要求，校工會決定開展2022年職工互助保障活動，具體事宜通知如下：
???一、在職職工互助保障活動簡介
在職職工互助保障活動是由中華全國總工會創(chuàng)辦的一項不以盈利為目的公益事業(yè)，其主要內(nèi)容是針對職工住院醫(yī)療、意外傷害、重大疾病等導致的經(jīng)濟困難問題，開展的互助互濟活動。
???我校互助保障工作在2019年、2020年、2021年連續(xù)三個年度被中國職工保險互助會評為先進集體。
???二、我校在2022年開展職工互助保障活動的內(nèi)容
今年，我校主要參加《在職職工住院綜合互助保障（住院+意外）》并贈送《在職職工重大疾病互助保障》同時也開展《在職女職工特殊疾病互助保障》等活動。
???1.《在職職工住院綜合互助保障（住院+意外）》保障待遇：
??①因病住院職工按比例賠付，以城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金支付額（或以保健對象支付額）為基數(shù),報銷比例為省級醫(yī)院10.5%、市級醫(yī)院8.4%、區(qū)級醫(yī)院6.3%；
?②惡性腫瘤門診治療、腎透析、腎移植后服抗排異藥的門診治療也能獲得互助金；
?③會員在同一保障期限內(nèi)只能領取兩次住院醫(yī)療互助金，每次住院最低給付互助金100元；
?④會員在保障期限內(nèi)遭受意外傷害事故，并以此為直接原因造成骨折以上殘疾，本會按其殘疾程度給付部分或全部互助金。意外傷害最高賠付不超過兩萬元；
? ⑤保障期限：一個保障期為一年；
?⑥會費標準：參加此項保障人員需交納會費99元/人；
*⑦我校工會會員參加《在職職工住院綜合互助保障（住院+意外）》活動的職工，校工會贈送一份價值30元的《在職職工重大疾病互助保障》；
   在本活動生效60日后（不含當日），會員首次確診患有30類重大疾病中的一種或者多種時，可以一次性領取重大疾病互助金10,000元/份，本期重大疾病保障待遇終止；
??⑧今年新參保的職工，住院+意外將有一個月的免責期，女職工特殊疾病和重大疾病將有60天免責期，在30-60天將患重大疾病將有慰問金。
??2.《在職女職工特殊疾病互助保障》保障待遇：
??①參加本活動后，在保障期限內(nèi)會員享有在首次發(fā)現(xiàn)患有所列13類女性特殊惡性腫瘤的一種或者多種時，一次領取12000元互助金。
??②職工參加本活動的保障期為一年。
?? ③會員交納會費的標準為每人25元，參加本活動的會員有30天免責期和60天觀察期，觀察期內(nèi)理賠見附件。
????3.我?；ブＵ嫌媱澱絾訒r間為6月6日，連續(xù)參保的職工無免責期。
????三、開展職工互助保障活動的要求
????1.各級基層工會要高度重視，廣泛宣傳開展職工互助保障活動的內(nèi)涵，使更多的教職工了解和參加此項活動的意義，擴大互助保障活動的影響力。
?? 2.要積極動員本單位職工盡可能參加各項"職工互助保障"活動。
 ??3.各基層工會指定專人負責此項活動。
 ??4.各基層工會將收繳參保人員的會費在6月1日前將會費存到指定賬戶（存款時在票據(jù)上標明存款單位名稱）；根據(jù)目前疫情形勢，參保人員少的單位，可將入會費通過網(wǎng)銀轉(zhuǎn)到校工會經(jīng)辦人個人銀行卡，經(jīng)辦人匯總后統(tǒng)一轉(zhuǎn)市工會（微信轉(zhuǎn)賬不收）。
 ??5.戶  名：中國職工保險互助會長春辦事處
  ?賬  號：0710 4320 1101 5200 0216 00
   ??開戶行：九臺農(nóng)商行長春大街支行。
????6.各基層工會于5月27日將參保人員電子文檔私信發(fā)經(jīng)辦人；存款憑證單獨交經(jīng)辦人；各項參保人員匯總表（加蓋基層工會公章）待正式上班后一并交到校工會職工服務科（鼎新樓C座527房間）；經(jīng)辦人統(tǒng)一到長春市工會，辦理職工互助保障業(yè)務。
各臨床醫(yī)學院參照此通知開展職工互助保障業(yè)務，指派專人和市工會對接，負責辦理相關保障業(yè)務。
   ??經(jīng)?辦?人:楊建德    咨詢電話：18143100211
   ??電子郵箱：yangjd@jlu.edu.cn
   ??長春市職工互助保障業(yè)務咨詢電話：88970714
???7.《在職職工互助保障》的詳細內(nèi)容和理賠辦理進度、賠付金額均可通過掃描附件的二維碼查詢。

附件：